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| 标准详细信息 |
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| 标准状态 | 现行 |
| 标准编号 | T/CQAE 13006—2022 |
| 中文标题 | 质量管理工程从业人员职业能力评价规范 |
| 英文标题 | |
| 国际标准分类号 | 03.100.30 劳动资源管理 |
| 中国标准分类号 | CCS A18 |
| 国民经济分类 | P839 技能培训、教育辅助及其他教育 |
| 发布日期 | 2022年07月28日 |
| 实施日期 | 2022年08月28日 |
| 起草人 | 孙磊、顾忠伟、尤建新、王新平、朱盛艳、孙长敬、马杰、张长奋、赵婷、俞英珍、 李志斌、孟晓元、姚茂省、王斌、官勇、孙华磊、闻云、刘琳、陈发波，孙玲、黄文同、庞湘萍、李伟、 陈得泉、夏恩余、马新强、邓昌友、王波波。 |
| 起草单位 | 上海质远信息技术服务有限公司、上海电机学院、同济大学、西安科技大学、宜 宾学院、中国计量大学、中国质量俱乐部有限公司、厦门唯恩电气有限公司、上海休哈特技术服务中心、 浙江传化化学集团有限公司、苏州华碧微科检测技术有限公司、苏州全通道检测技术有限公司、北京吉 海川科技发展有限公司、广州视源电子科技股份有限公司、鹰企认证服务（上海）有限公司、四创电子 股份有限公司、天长市卓越企业管理咨询有限公司、苏州市明峻技术咨询有限公司、海克斯康制造智能 技术（青岛）有限公司、广东同晖管理技术有限公司、南宁学院、成都市质量管理协会、杭州西奥电梯 有限公司、珠海华信技术服务有限公司、上海易景信息科技有限公司、浙江易跑健康科技有限公司、珠 海市出入境检验检疫服务行业协会。 |
| 范围 | 本文件规定了质量管理工程从业人员的职业等级要求和考核、评价方法。
本文件适用于各类组织质量管理工程从业人员的能力评价与人才梯队培养。 |
| 主要技术内容 | 本文件规定了质量管理工程从业人员的职业等级要求和考核、评价方法。
本文件适用于各类组织质量管理工程从业人员的能力评价与人才梯队培养。 |
| 是否包含专利信息 | 否 |
| 标准文本 | 不公开 |
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| 团体详细信息 |
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| 团体名称 | 中国电子质量管理协会 |
| 登记证号 | 511000005000139321 | 发证机关 | 中华人民共和国民政部 |
| 业务范围 | 理论研究 信息交流 技术交流 质量审核 质量评价 业务培训 书刊编辑 展览展示 国际合作 咨询服务 |
| 法定代表人/负责人 | 李勃 |
| 依托单位名称 | |
| 通讯地址 | 北京市安定门东大街1号 | 邮编 : 100846 |
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