T_WSTA 002—2025 数字化人才培养服务规范-团体标准

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标准详细信息
标准状态  现行
标准编号  T/WSTA 002—2025
中文标题  数字化人才培养服务规范
英文标题  
国际标准分类号  35.240.01 信息技术应用综合
中国标准分类号  
国民经济分类  I657 数字内容服务
发布日期  2025年08月18日
实施日期  2025年08月18日
起草人  翁高飞、李伟、寇立红、曾乐、任雯菁、陈慧、柳扬波、张宏飞、鲁睿、向小雪、邹明、熊勇、曾蛟、余剑、罗秋菊、余晓刚、陈智、宋晓光、王鹏、何舸、黄振、吴静、夏小山、王伟
起草单位  武汉厚溥数字科技有限公司、百里半(武汉)网络技术有限公司、纬创软件(武汉)有限公司、武汉蔚能电池资产有限公司、璞华国际科技(武汉)有限公司、武汉市标准化研究院、河南水利与环境职业学院、张家界航空工业职业技术学院、广西水利电力职业技术学院、陕西机电职业技术学院、安徽中澳科技职业学院、闽西职业技术学院、仪征技师学院、江苏省姜堰中学专业学校、宣化科技职业学院、图木舒克职业技术学院、博尔塔拉职业技术学院、武昌首义学院、内蒙古能源职业学院、攀枝花攀西职业学院、贵州生态能源职业学院
范围  
主要技术内容  其技术内容主要涵盖五个方面:
需求确定:通过定量和定性结合的方式,收集企业招聘、行业报告等动态数据 。建立“线上+线下”对接模式 ,聚焦岗位类型和能力要求 ,并利用时间序列、回归模型等方法预测人才需求 。
服务流程:包括人才培养方案制定、职业规划、教学管理、实训管理及就业服务等环节 。强调课程体系与需求映射 ,采用分层教学和数字化工具应用 ,并由企业导师参与教学和项目实训 。
服务基础:对师资队伍、教学资源和基础设施提出明确要求 。例如,数字教材要求文字差错率不高于0.0025% ,实训平台需与产业主流技术匹配 。
服务要求:针对不同类型的人才(如数字开发设计、数字技术支持、数字经营人才),规定了其应具备的能力 。并设立了明确的服务指标,如对口就业率不低于40% 。
评价与改进:通过数字化平台采集数据 ,评估教学效果、学员满意度和企业评价 ,形成“评价—分析—改进—提升”的闭环,以持续优化服务质量 。
是否包含专利信息  
标准文本  查看
团体详细信息
团体名称武汉市服务贸易(外包)协会
登记证号514201006758104748发证机关武汉市民政局
业务范围按核准章程规定的范围
法定代表人/负责人肖骏
依托单位名称
通讯地址武汉市东湖新技术开发区关山一路软件园C6栋505室邮编 : 430030

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